Согласие на обработку персональных данных
С 1 сентября 2021 года меняется состав реквизитов согласия работника на обработку его персональных данных, разрешенных для распространения. Документ также ужесточил требования к содержанию согласия, он дополнен новыми обязательными реквизитами. Работодатель вправе запрашивать у сотрудников только те персональные данные, которые закон позволяет обрабатывать (ч. 1 ст. 86 ТК).
Согласие лица на распространение данных о нем, должно содержать следующую информацию о: ФИО субъекта персональных данных, его контактную информация; сведения об операторе; категории и перечень персональных данных, на обработку которых физлицо дает свое согласие.
Указываются в т. ч. цели обработки персональных данных, срок действия согласия, сведения об информресурсах оператора, через которые будет предоставляться доступ к данным и выполняться иные действия с ними.
Унифицированного бланка Согласия на обработку персональных данных, разрешенных их субъектом для распространения, Роскомнадзор не приводит. Поэтому каждая организация (ИП, физлицо) формируют его на своё усмотрение, но с приведением обязательных реквизитов.
Приказ Роскомнадзора № 18 от 24.02.2021 "Об утверждении требований к содержанию согласия на обработку персональных данных, разрешенных субъектом персональных данных для распространения"

В вашем бизнесе уже возникла проблема по теме статьи? Есть срочный вопрос?
Обращайтесь за экспресс-консультацией по почте info@probusiness.news или телефону +7 (977) 893-37-69. А если готовы подождать ответа, то спрашивайте в комментариях ниже