Увеличат лимиты суточных разъездным работникам
Налоговый кодекс устанавливает необлагаемые НДФЛ и страховыми взносами размеры выплат, которые полагаются сотрудникам, работа которых имеет разъездной характер.
Согласно положениям статьи 168.1 Трудового кодекса работникам, постоянная работа которых осуществляется в пути, работодатель возмещает, в частности, дополнительные расходы, связанные с проживанием вне места постоянного жительства (суточные).
Размеры и порядок возмещения расходов, связанных со служебными поездками работников, а также перечень работ, профессий, должностей этих работников устанавливаются коллективным договором, соглашениями, локальными нормативными актами. Размеры и порядок возмещения указанных расходов могут также устанавливаться трудовым договором.
Абзацем 15 пункта 1 статьи 217 Налогового кодекса установлен необлагаемый НДФЛ лимит в отношении сумм:
- суточных работникам, постоянная работа которых осуществляется в пути или имеет разъездной характер;
- полевого довольствия работникам, работающим в полевых условиях или участвующим в работах экспедиционного характера;
- надбавок за вахтовый метод работы взамен суточных лицам, выполняющим работы вахтовым методом, за каждый календарный день пребывания в местах производства работ в период вахты и за фактические дни нахождения в пути от места нахождения работодателя (пункта сбора) до места выполнения работы и обратно.
Абзацем 15 пункта 1 статьи 217 Налогового кодекса установлено, что по выплатам сотрудникам, постоянная работа которых осуществляется в пути или имеет разъездной характер, от НДФЛ освобождаются доходы в виде вышеперечисленных выплат в размере:
- не более 700 рублей за каждый день выполнения указанной работы (нахождения в пути) на территории Российской Федерации;
- не более 2 500 рублей за каждый день выполнения указанной работы (нахождения в пути) за пределами Российской Федерации.
С 1 января 2024 года согласно абзацу 2 пункта 2 статьи 422 Налогового кодекса при выплате суточных или полевого довольствия работникам, постоянная работа которых осуществляется в пути или имеет разъездной характер, указанные суммы не подлежат обложению страховыми взносами в размере, не превышающем размера соответствующих выплат, предусмотренном пунктом 1 статьи 217 Налогового кодекса.
Суммы, превышающие указанные размеры суточных, выплачиваемых работникам, работа которых осуществляется в пути или носит разъездной характер, облагаются НДФЛ и взносами в установленном порядке (письмо Минфина от 11.04.2024 № 03-04-06/33573).
С 2025 года необлагаемые НДФЛ и взносами лимиты суточных изменят. Изменение коснется выплат сотрудникам, направляемым за пределы РФ. Для них лимиты увеличат с 2 500 до 3 500 рублей. Выплаты полагаются за каждый день выполнения работы или нахождения в пути за пределами РФ.
В вашем бизнесе уже возникла проблема по теме статьи? Есть срочный вопрос?
Обращайтесь за экспресс-консультацией по почте info@probusiness.news или телефону +7 (977) 893-37-69. А если готовы подождать ответа, то спрашивайте в комментариях ниже